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Herzlich willkommen auf Vortragsredner
Das neue PR-Portal Vortragsredner präsentiert Ihnen innovative Top-Redner und Rednerinnen. Sie suchen ein Highlight für Ihre nächste Tagung, Ihren nächsten Event oder für Kunden- oder Mitarbeiterveranstaltungen? Hier finden Sie Vortragsredner, die mit hochkarätigen Beiträgen das Niveau jeder Veranstaltung steigern und sie zu einem erstklassigen Ereignis werden lassen.

15.05.2012 | News

Die Geheimnisse der Spitzentrainer

Neu im Redline-Verlag

Am 09.05.2012 ist das neue Buch "Die Geheimnisse der Spitzentrainer" im REDLINE-VERLAG erschienen. Karl-Werner Schmitz, Top-Speaker und ausgewiesener Haptik-Experte ist in diesem Buch neben brillianten und prominenten Kollegen und Kolleginnen vertreten. Darin erfahren Sie die besten Strategien für Ihren persönlichen Erfolg von 15 führenden deutschen Spitzentrainern, Speakers, und Vortragsrednern.mehr Info

13.04.2012 | Specials

Deine Stimme zählt!

von Arno Fischbacher www.stimme.at

Experten am Telefon und Gratis-Workshops von www.stimme.at zum Internationalen Tag der Stimme am 16. April 2012mehr Info

09.04.2012 | News

Der Weg zum Topspeaker

Wie Trainer sich wandeln, um als Redner zu begeistern

Hermann Scherer gehört unter den Topspeakern zu den Besten. Mit diesem Buch gibt er erstmals sein gesamtes Wissen an Trainer weiter, die sich zu Experten und Rednern entwickeln wollen.mehr Info

14.03.2012 | News

Mastermind Coaching: Inspiration, Motivation und kontinuierliches Erfolgstraining in einem

Das besondere Intensivcoaching für Klienten mit höchsten Ansprüchen

Das zwölfmonatige Mastermind Coaching von Stéphane Etrillard bietet allen Menschen, die über einen anhaltenden und ausgeprägten Erfolgswillen verfügen, ein exklusives Erfolgscoaching. Dabei begegnen sich Klient und Coach auf Augenhöhe und arbeiten gemeinsam am persönlichen und geschäftlichen Durchbruch des Klienten.mehr Info

23.02.2012 | News

Employability: mein Marktwert auf einem dynamischen Arbeitsmarkt

von Jürgen W. Goldfuß

Das Stichwort Arbeitsplatz-Sicherheit steht auf der Wunschliste der Mitarbeiter an oberster Stelle. Kein Wunder, denn bekannte Firmennamen und sichere Arbeitsplätze sind heute nicht mehr untrennbar miteinander verbunden. Die Wirtschaft ist in Bewegung - und nicht jeder ist von der Dynamik positiv betroffen. Es müssen nicht immer die „Heuschrecken“ sein, die für Veränderung verantwortlich gemacht werden können. Viele Firmen schaffen es auch aus eigener Kraft, für unpopuläre Entscheidungen im Personalbereich zu sorgen.mehr Info

13.01.2012 | News

„Gefällt mir“ ist kein Liebesbeweis Wirksame Kundenbindung sieht anders aus – Jetzt gute Netzwerkvorsätze für 2012 fassen

Von Mag. Dr. Magda Bleckmann, Graz

Soziale Netzwerke haben Konjunktur – immer noch und immer mehr. „Freunde“, „Follower“ und „Fans“ werden zum Statussymbol der persönlichen Beliebtheit und Integrität. Wer viele „Freunde“ auf Facebook hat, ist vermeintlich beliebt und hat Erfolg. Aber der Schein trügt: „Gefällt mir“ ist kein Liebesbeweis und bedeutet nicht „Ich mag Dich“ und schon gar nicht „Ich bin Dir treu“. Virtuelle Freunde sind kein stabiles Fundament – weder für das geschäftliche Vorankommen noch für private Empfehlungen und persönliche Unterstützung. „Jetzt ist es an der Zeit umzudenken“, sagt die Expertin für Karriere- und Kundennetzwerke Magda Bleckmann.mehr Info

12.12.2011 | News

Vortragsredner des Jahres 2011

Erstmalig werden die "Vortragsredner des Jahres" ausgezeichnet

Die Auszeichnung zum "Vortragsredner des Jahres" wurde von Vortragsredner.de ins Leben gerufen, um außergewöhnliche Persönlichkeiten der Speaker-Branche zu ehren. Erstmalig erhalten in diesem Jahr zwei Vortragsredner diese Auszeichnung: Theresia Maria Wuttke wird für ihr umfassendes und einzigartiges Lebenswerk zur "Vortragsrednerin des Jahres 2011" gekürt. Die Auszeichnung "Vortragsredner des Jahres 2011" geht außerdem an Zach Davis, zweifellos einer der innovativsten Akteure unter den Speakern.mehr Info

30.03.2012 | Artikel

Keine Entscheidung ohne Verantwortung

von Boris Grundl

Entscheidungen treffen heißt Verantwortung übernehmen. Verantwortung übernehmen heißt Entscheidungen treffen. Wer bewusst entscheidet, sollte die Grundlagen der Entscheidungsfindung kennen und üben. Wer die Grundlagen der Entscheidungsfindung übt, stärkt seinen Entscheidungsmuskel. mehr Info

14.03.2012 | Artikel

Nachhaltige Führung zwischen Mythos und Praxis oder Deutschland schafft sich nicht ab – dafür sorgen unsere Führungskräfte

von Prof. Dr. Niels Brabandt

Kaum ein Thema wird ständig und immer wieder so oft kontrovers diskutiert wie jenes der oftmals sogenannten „Nachhaltigen Führung“. Firmen wird oftmals wenig Nachhaltigkeit attestiert, auch Deutschlands Führungskräfte schneiden im internationalen Vergleich schlecht ab. mehr Info

23.02.2012 | Artikel

Das Ende der Präsentation

von Stephan Heinrich

Stellen Sie sich vor, Sie erwachen an einem sonnigen Herbsttag. Langsam kommt Ihr Verstand auf Touren. Die ersten Gedanken formen sich langsam in Ihrem Kopf. Und Sie denken: "Heute - Also heute hätte ich große Lust auf eine Präsentation". Schwer vorzustellen? mehr Info

25.01.2012 | Artikel

Die drei Denk- und Mentalebenen

von Jörg Gantert

Für die Ausschöpfung unserer Ressourcen und Potenziale sind unsere Gedanken sehr entscheidend für den Erfolg. Es ist deshalb bedeutend, sich einmal die verschiedenen Denk- und Mentalebenen von uns Menschen anzusehen. Bei meinen Beobachtungen bin ich auf drei unterschiedliche Ebenen gestoßen, zu denen Menschen tendenziell neigen. Die erste Ebene ist die Ebene der Entstehung, die zweite stellt sich als Ebene der Erhaltung dar und die dritte möchte ich die Ebene der Zerstörung nennen. Es sei an dieser Stelle angemerkt, dass niemand zu hundert Prozent einer dieser Ebenen angehört. Dennoch neigt jeder Mensch tendenziell zu einer dieser drei Denkebenen mehr als zu den anderen. mehr Info

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Karl Werner Schmitz
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